《事业单位人事管理条例》已于2014年7月1日起施行。作为我国第一部系统规范事业单位人事管理的行政法规，该条例明确提出（）。

试题要求

国家建立激励与约束相结合的事业单位工资制度

事业单位工作人员与所在单位发生人事争议的，依照劳动争议调解仲裁法等有关规定处理

事业单位应当根据聘用合同规定的岗位职责任务，全面考核工作人员的表现，重点考核工作绩效

事业单位新聘用工作人员，应当面向社会公开招聘

发布时间：2022-11-10

试题来源

试题答案

答案：ABCD

解析：本题考查《事业单位人事管理条例》的相关法条。《事业单位人事管理条例》第三十二条：国家建立激励与约束相结合的事业单位工资制度。第三十七条：事业单位工作人员与所在单位发生人事争议的,依照《中华人民共和国劳 [完整解析请在题库中查看]

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