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2015年海南省三亚市教师招聘《教育公共基础知识》试题及答案解析

考试科目
教育基础知识
试卷类型
历年真题
考试分类
教师招聘考试
试卷题量
43
发布时间
2022-11-10 10:07:09
试卷部分试题预览
一、单项选择题
每小题1.0分,共35.00
1. 单选题

根据《教师法》规定,(    )是教师受聘任教,晋升工资,实施奖惩的依据。

A. 教学质量
B. 日常表现
C. 学生评价
D. 教师考核结果
2. 单选题

在某次期末考试中某班级的平均成绩在全年级倒数第一,班主任王老师觉得自己的脸被丢光了,于是在会议上当着其他老师和学生骂自己的学生太笨了,蠢得像猪一样。王老师的行为侵犯了学生的(    )。

A. 荣誉权
B. 受教育权
C. 人身自由权
D. 人格尊严权
3. 单选题

新课程理念下的教学不只是课程传递和执行的过程,而且是(   )的理念。

A. 单项培养
B. 关注学科发展
C. 关注学生学习成绩
D. 课程创新与发展
二、多项选择题
每小题2.0分,共6.00
1. 多选题

下列情形中,属于变相体罚学生的有(    )。

A. 老师纠正学生的英语发音,让他们跟着复读机练习同一个发音5遍
B. 小明在数学课上讲话,老师让他抄写九九乘法表20遍
C. 王强等六个学生上课迟到,老师让他们跑操场10圈
D. 让学生课后抄写一个拼音字母3遍作为作业
三、判断题
每小题1.0分,共1.00
四、简答题
每小题5.0分,共10.00
五、论述题
每小题10.0分,共10.00
六、案例分析
每小题15.0分,共15.00

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