天津
重庆
山东
山西
河南
河北
湖南
湖北
广东
广西
江苏
浙江
福建
江西
云南
贵州
四川
安徽
吉林
辽宁
海南
陕西
甘肃
宁夏
青海
黑龙江
内蒙古
试题要求
美国心理学家韦纳在吸收海德和罗特理论的基础上对行为归因进行了系统的探讨,他认为活动的成败受到多种因素的影响,其中包括( )。
发布时间:
2022-11-10
试题来源
2015年5月30日陕西省西安市直教师招聘考试试题及答案解析
试题答案
答案:ABCD
解析:本题考查成败归因理论。最早提出归因理论的是海德,他曾指出人们会把行为归结为内部原因和外部原因。内部原因是存在于行为者本身的因素,如努力、能力、兴趣、态度、性格等;外部原因是指行为者周围环境中的因素,如 [
完整解析请在题库中查看
]
相似试题
著名心理学家( )提出自我效能感的概念,即指个体对成功地实施达成特定目标所需要行动过程的能力的预测、感知、信心或信念。
在韦纳的归因模式中,能力高低属于( )。
充分利用反馈信息,有效进行奖惩,可以激发学习动机。( )
创设问题情境的理论基础是成败归因理论。( )
学习动机强度与学习效率成正比。( )
微信客服
在线题库
客服